Match made in heaven: Accent en MVO

Accent en MVO

We hoeven het niet te herhalen: Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO), soms ook simpelweg duurzaam of maatschappelijk ondernemen genoemd, wint almaar aan belang in het professioneel landschap. Het is op vandaag niet zomaar een trend, eerder een noodzaak. Accent zet als organisatie uiteraard ook in op integratie. Dit doen we met initiatieven zoals JobRoad en Foreign Integration én met steun van het Europees Sociaal Fonds.

Foreign Integration

Een eerste initiatief kreeg de naam “Foreign Integration”.

Enerzijds werken we met dit initiatief toe naar een actieve arbeidsmigratie. We trekken Poolse, Roemeense, Portugese en Moldavischekandidaten aan in hun thuisland en bieden hen de kans om een job en nieuw leven te starten in België. Hierbij geven we hen betere werkomstandigheden en mooiere voordelen dan diegene die ze hebben in hun thuisland. We zorgen er zo evenzeer voor dat bijgedragen wordt aan de stijgende vraag naar geschikte kandidaten op de Belgische arbeidsmarkt.

Anderzijds focussen we binnen dit initiatief op het begeleiden van anderstaligen in België, al dan niet met een EU-achtergrond, in hun zoektocht naar een job.

 

JobRoad, integratie door werk

Een tweede project is genaamd JobRoad ivzw. Dit is de netwerkorganisatie voor integratie door werk voor mensen met een grotere afstand tot de arbeidsmarkt. Via JobRoad willen we de nijpende schaarste aan arbeidskrachten bestrijden, alsook de integratie van kwetsbare personen bevorderen via werk.

JobRoad werd geïnitieerd door House of HR en Accent, en loodst sinds 2016 mensen uit kwetsbare groepen naar een geschikte werkgever voor een gepaste job. De heel persoonlijke aanpak doorbreekt de barrières van taal, mobiliteit en competentie die een vlotte toegang tot de arbeidsmarkt bemoeilijken. Een efficiënte hefboom om hen binnen een jaar aan een job te helpen, waardoor hun integratieproces aanzienlijk wordt versneld.

De grote meerwaarde van JobRoad? Het is een netwerkproject in de zuiverste betekenis voor 4 actoren. Zowel werkgevers en hun partner-uitzendbedrijven, (boven) lokale besturen en intermediaire organisaties bundelen hier hun krachten voor hetzelfde manifeste doel: vacatures invullen met onontgonnen talent.

We gebruiken een eigen JobRoad-model dat aangepast is aan elke specifieke doelgroep. De persoonlijke begeleiding van de kandidaat naar een werkgever verloopt in drie kort opeenvolgende fasen. Verdere integratie wordt aangewakkerd door extra opleiding en door sensibiliseringsacties in de werkomgeving.

 

JobRoad – re-integratie door werk

Het meest recente JobRoad- initiatief spreekt nu over ‘re-integratie door werk’. Dit ESF-project heeft als doel ex-gedetineerden bij te staan in hun re-integratie in de maatschappij en hen opnieuw te begeleiden richting de arbeidsmarkt. Hiervoor werken we samen met een aantal vaste werkgevers die zich ineens achter dit initiatief schaarden.

 

Steun van het Europees Sociaal Fonds

'JobRoad - re-integratie door werk' kan rekenen op de steun van het Europees Sociaal Fonds (ESF).

Het ESF investeert samen met Vlaanderen en Europa in arbeidskansen en kwaliteitsvolle loopbanen. Vernieuwende projecten worden opgezet om maatschappelijke uitdagingen op de arbeidsmarkt aan te gaan. Dit is eveneens instantie die Vlaamse organisaties stimuleert om de arbeidsmarkt te versterken en de werkgelegenheid te vergroten.

Meer weten over het ESF-project ‘JobRoad - re-integratie door werk’.

Deel dit artikel

Joachim Commeene

Joachim Commeene CEO JobRoad

Gerelateerde posts

  • mede eigenaar Conny Vandendriessche
    Accent Jobs | Pers

    Mede-eigenaar Conny Vandendriessche start kmo-adviesbureau

    Eén van de drijvende krachten achter Accent Jobs? Dat is mede-eigenaar Conny Vandendriessche. Zij pronkt deze maand op de cover van Ondernemers, het magazine van Voka – Kamer Van Koophandel West-Vlaanderen. In het twee pagina’s vullende interview kijkt zij naar haar verleden en de toekomst.
  • 5 tips om succesvol zelfstandig te zijn
    ondernemen | zelfstandig

    5 tips om succesvol zelfstandig te zijn. Durf jij de stap te zetten?

    Droom jij van een eigen zaak? Wil jij je eigen baas zijn? Als zelfstandige heb je enerzijds een druk leven maar het bied je anderzijds ook meer vrijheid. De stap van medewerker naar werkgever is niet eenvoudig. Met onze tips ga je alvast de juiste richting uit.
  • 20/10/2016

    Accent Jobs was aanwezig op de Student Kick Off in Gent!

  • 21/01/2016

    Ontdek de handige features van de nieuwe website!