Offre d'emploiTeamleader payroll | Gent

Postulez maintenant !

Description de l'emploi

Voor de functie van Teamleader Payroll zijn we op zoek naar een echte people manager die graag een coachende rol opneemt.

Je coacht 6 mensen die onder jou werken

  • neemt het team op sleeptouw, leidt nieuwe mensen op en begeleidt de huidige teamleden. Deze kunnen reeds ervaren rotten in het vak zijn, het is aan jou om elk teamlid op een unieke manier te benaderen, coachen en begeleiden.

    Daarnaast ben je een spil- of brugfiguur tussen je eigen team en de andere teams. Je gaat IT- en service processen optimaliseren.
    Je stelt manieren van werken in vraag en begeleidt actief change trajecten met het oog op verbetering en optimalisatie.

    Je rapporteert aan de manager post payroll.

Votre profil

Als Teamleader Payroll zoeken we dit profiel:

  • je hebt grondige kennis én ervaring met payroll (je bent bijvoorbeeld payroll manager geweest binnen een KMO)
  • je hebt kennis van rsz en fiscaliteit en wil je er grondig voor bijscholen
  • je bent een peoplemanager, je bent een krak in het motiveren en stimuleren van mensen
  • je hebt ervaring in het coachen en begeleiden van mensen: je hebt oog voor de ontwikkelings- en opleidingsnoden van je team
  • je hebt oog voor verbetering van werkprocessen en neemt dit graag op sleeptouw
  • je hebt een helikopterview: je stimuleert graag de verbinding en samenwerking tussen verschillende teams
  • efficiëntie is jouw stokpaardje
  • je bent stressbestendig en kan om met deadlines
  • je spreekt zeer goed Nederlands en kan goed je plan trekken in het Frans

Nous vous offrons

Onze klant biedt een job optie vast.

Je komt terecht in dynamische omgeving met ruimte voor groei.

Naast loon, krijg je ook maaltijdcheques, een auto, tankkaart, netto-onkosten en een bonus.
Daarnaast heb je nog 12 ADV-dagen want je werkt in een 40u-werkweek.

Er is gratis parking. Tijdens corona is de opstart voorzien op kantoor maar zal al snel een plan worden uitgewerkt om van thuis uit te kunnen werken zodat de veiligheidsnormen worden gerespecteerd. Alle tools die nodig zijn, worden voorzien.

Het sollicitatieproces verloopt via 3 gesprekken en een assessment.

Informations sur l'entreprise

Onze klant koppelt HR-advies aan well-being, bescherming en preventie op het werk. Ze hebben 40 kantoren verspreid over heel België en momenteel zo'n 750 medewerkers. In dit bedrijf is zin voor initiatief zeer belangrijk in combinatie met collegialiteit.

Numéro d'agrément: VG13/BUO
La diversité et l’inclusion sont des choses importantes pour Accent. Peu important qui, quoi ou comment tu es ou ce que tu représentes, ce sont tes talents qui font la différence.
Partagez cette offre

LIES BAILLIÈRE

Consultant

Postuler

Postulez avec les informations de l'un de vos profils :

Postulez
via MyAccent

Ou remplissez vos coordonnées ci-dessous :