One to one coaching

U wilt als zaakvoerder zelf eens een spiegel voorgehouden worden? Een van uw medewerkers wil wel, maar geraakt moeilijk vooruit? Een one to one coaching gebeurt telkens op basis van een doorgedreven intake gesprek met de coachee. Van hieruit werkt Accent Jobs een volledig traject op maat van uw bedrijf en de betrokken persoon uit. De inhoud van de coaching varieert van time – en stressmanagement en commerciële vaardigheden tot bijscholing op vlak van HR.

Interesse in een ‘one to one coaching'?

Contacteer Carol Geens via e-mail.


Carol Geens Business Unit Manager Peak6