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Que répondre aux questions d’entretien d’embauche ?

2015-07-30
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Vous perdez vos moyens rien qu’en pensant à un entretien d’embauche ? Vous craignez les questions difficiles et ne savez pas comment formuler vos réponses ? Voici quelques conseils précieux qui vous aideront à faire bonne figure devant votre employeur potentiel et qui vous permettront de répondre adroitement à toutes les questions d’entretien d’embauche ! 


Une bonne préparation ! 

Vous êtes à la recherche de conseils en matière d’entretien d’embauche ? C’est bon signe ! Une bonne préparation augmente vos chances de réussir une interview. Pourquoi ? Non seulement, vous vous entraînez à formuler des réponses pertinentes, mais vous augmentez aussi votre confiance en vous et diminuez votre nervosité. Retenez que lors d’un entretien d’embauche, il est important d’être spontané et détendu. 

Sur toutes les lèvres... 

La question la plus répandue en entretien d’embauche est souvent la même : « Parlez-moi de vous ». La plus grande erreur est d’en dire trop ! Ne débitez pas votre histoire de vie. Limitez-vous à des réponses pertinentes, liées au travail. Avant de vous rendre à l’entretien, entrainez-vous à répondre à cette question et réfléchissez bien à ce que vous allez répondre. Mettez-vous à la place du recruteur et demandez-vous ce qu’il ou elle veut savoir sur vous. 

Les questions récurrentes 

Une question que bon nombre d’employeurs posent est « Pourquoi devrions-nous engager ? ». Cette question est certes difficile à répondre, mais vous donnera une bonne chance de vous vendre. Pour répondre, énumérez brièvement vos points forts et vos qualifications. Montrez de quoi vous êtes capable ! 

Si l’on vous demande « Pourquoi travailler ici ? », vous devez montrer votre intérêt pour l’entreprise. Ainsi, renseignez-vous et familiarisez-vous avec cette dernière et le secteur dans lequel elle opère. Donnez une réponse précise et montrez que votre expérience et vos qualifications répondent aux besoins de l’entreprise. 

Si vous quittez un emploi, on vous demandera probablement « Pourquoi avoir quitté votre dernier emploi ». Soyez prudent avec cette question et évitez de donner une réponse trop négative. Le tout est de rester diplomatique ! 

Une autre question importante est celle du salaire. Lorsqu’on vous demande « Quelles sont vos attentes salariales ? », vous devez bien entendu donner une réponse réaliste ! Pas facile, surtout si vous manquez d’expérience. Ainsi, trouvez des renseignements sur les salaires dans votre domaine, de sorte à avoir une idée de ce que vous êtes censé gagner. 

Questions d’entretien d’embauche inattendues 

Avant une interview, préparez-vous à l’inattendu et aux questions d’entretien d’embauche absurdes. Voici une liste de questions auxquelles vous devez penser lorsque vous postulez : 

  • Vous entrez dans l’ascenseur avec votre futur patron. Comment vous vendez-vous en dix secondes ? 
  • Décrivez-vous en un seul mot. 
  • Que feriez-vous avec un million de balles de pingpong ? 
  • Vous pouvez poser une question à un personnage historique. Qui choisissez-vous et quelle est votre question ? 
  • Combien d’avions sillonnent le ciel autour de la terre chaque jour ? 
  • Comment gagner la confiance d’un client ou d’un manager avec plus de trente ans d’expérience? 
  • Si j’appelais votre conjoint, que dirait-il à votre propos ? 
  • Racontez une blague. 
  • Supposons que vous trouvez un sac rempli d’argent, qu’en feriez-vous ? 

Vous êtes curieux de connaître les questions d'entretien d'embauche préférées de nos propres recruteurs ? Nous les dévoilons dans ce blog ! Souhaitez-vous être guidé personnellement pendant la procédure de candidature ? Alors vous êtes au bon endroit chez Accent. Contactez l’agence Accent la plus proche pour prendre rendez-vous. Nous vous aidons à aller plus loin dans votre recherche d'un nouvel emploi !   

Daphné Snyers

Daphné Snyers

Sales Recruitment Specialist
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